Артикул:
Ran322352
Характеристики
Автор
—
Фисман Рэй; Салливан Тим
Год выпуска
—
2014
Сохранность книги
?
Отличная: новая книга. Хорошая: незначительные внешние недостатки. Много читали: заметные потёртости, пометки.
—
Хорошая
ISBN
—
9785389058668
Количество страниц
—
288
Производитель
—
Азбука
Тип обложки
—
Твердый переплет
Возрастные ограничения
—
12+
350 ₽
Нет в наличии
Нашли дешевле?
Узнать о наличии
Хочу в подарок
Аннотация
Многие руководители знают сколь силен иногда соблазн поверить в очередную новую фишку менеджмента, в то, что '5 простых шагов' и '8 безотказных правил' решат все проблемы компании, а избавление от чрезмерного количества менеджеров спрямит и ускорит организационные процессы и сделает их более понятными и рациональными. В своей провокационной книге Рэй Фисман и Тим Салливан показывают, что в подавляющем большинстве случаев формализация полезна, менеджерская вертикаль логична, а стандартизация отчетов и множество совещаний необходимы для того, чтобы любой проект был доведен до конца, а его результаты предсказуемы. Иначе компании утонут в хаосе и станут менее эффективными. Поэтому стоит перестать жаловаться на трудности офисной жизни и посмотреть на многие проявления организационной деятельности как на неизбежные компромиссы, обязательные элементы, присущие самой природе компаний, необходимое условие их успеха. Авторы подкрепляют свои выводы убедительными примерами из жизни.
Отзывы
Оставить отзыв
Загрузка отзывов...